Warum Coaching?
Coaching wird in verschiedensten Bereichen angewandt. Ob Du deine Führungsqualitäten und Karrieremöglichkeiten verbessern, oder einfach zufriedener in Deinem privaten Leben sein willst. Du kannst auch durch verbessertes Selbstmanagement Deinen Stress reduzieren und durch neu erlernte Methoden tiefe Entspannung erreichen.
Nach über 20 Jahren Erfahrung in diesem Bereich kann ich Dir fundiert sagen, dass ein qualitatives, persönliches Coaching die effektivste Methode ist Konflikte zu reduzieren, Ziele zu erreichen und Herausforderungen zu meistern.
Coaching ALS BEGLEITUNG VON WACHSTUMSPROZESSEN
Als Coach arbeite ich mit Dir ziel- und lösungsorientiert. Im Erstgespräch analysieren wir Deine persönliche oder organisatorische Ausgangslage und bestimmen den Focus und die individuellen Ziele unserer Zusammenarbeit. Die Beratungsfrequenz und –dauer ist vollkommen flexibel und auf ein konkretes Thema ausgerichtet. Manchmal reichen ein oder zwei Coachings, um z.B. eine wichtige Entscheidung zu treffen oder Klarheit in eine Konfliktsituation zu bringen. Komplexere Prozesse wie Persönlichkeitsentwicklung, Start-up Initiierung oder Teamentwicklung… benötigen offensichtlicherweise eine längerfristige Begleitung.
Im Coaching können verschiedene Methoden zum Einsatz kommen. Du hast z.B. die Möglichkeit, mit individuell angepassten Praxisaufgaben und Zwischenzielen konkrete Schritte anzugehen und Veränderungsprozesse einzuleiten.
Coaching ist keine Therapie. Wir arbeiten problem- und lösungsorientiert, um klar definierte persönliche oder berufliche Ziele zu erreichen. Die Zusammenarbeit hat einen klaren Fokus und eine begrenzte Dauer.